Technicien R&D – Conception Mécanique
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Technicien R&D – Conception Mécanique
Permanent contract
Grenoble
Occasional remote
Salary: Not specified
Experience: > 7 years
Education: Associate Degree
TiHive
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The position
Job description
Missions attendues
Le technicien interviendra sur deux familles de produits :
- la conception d’ensembles mécaniques pour des systèmes intégrant des caméras industrielles (structures, guidages de précision, actionneurs, capots de protection)
- la conception de caméras industrielles [VM1] (boîtier, intégration optique et électronique, connectique, protection environnementale)
Missions :
- Contribution à la définition de l’architecture produit en lien avec les équipes électronique et logiciel
- Conception produit (intégration mécanique, vision et actionneurs)
- Conception d’outillages et moyens de tests
- Fabrication et amélioration des prototypes
- Test & validation des prototypes
- Rédaction de la documentation technique (plans, nomenclatures, dossiers de définition, rapports de tests)
Vous ferez partie intégrante d’une équipe R&D pluridisciplinaire et travaillerez en étroite collaboration avec les profils ingénieurs, électroniciens et software.
Preferred experience
De formation Bac+2 à Bac+3 en conception mécanique et/ou mécatronique, vous justifiez de minimum 8 ans d’expérience sur un poste similaire en bureau d’étude. Vous avez idéalement une expérience en intégration de cameras industrielles (boitier, refroidissement, etc.).
Vous maitrisez un logiciel de CAO (Fusion, SolidWorks ou équivalent) et un outil d’analyse par éléments finis, et avez une forte connaissance des procédés de fabrication industriels (usinage, tolérancement, assemblage mécanique de précision).
Expérience confirmée avec les composants de guidage de précision et les actionneurs (servomoteurs, motoréducteurs, drivers). Notions en câblage électrique et lecture de schémas électroniques.
Autonomie et sens de l’initiative, rigueur dans la documentation et le respect des processus. Curiosité technique et forte appétence pour les environnements pluridisciplinaires. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe avec des profils variés (ingénieurs, techniciens, fournisseurs). Esprit de synthèse et capacité à communiquer clairement sur les aspects techniques.
Recruitment process
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